В четырех томских предприятиях при поддержке Регионального центра компетенций Томской области реализованы пилотные проекты по программе «Адресная поддержка производительности труда на предприятии».
Как сообщили НИА Томск в администрации региона, в течение нескольких месяцев эксперты с рабочими группами специалистов предприятий разрабатывали меры по совершенствованию процессов. За время внедрения проектов они провели для каждого предприятия курс из 10 базовых тренингов по применению принципов бережливого производства, обучили более 50 сотрудников, подготовили 10 инструкторов по бережливому производству.
Также работники компаний прошли обучение на учебной производственной площадке «Фабрики процессов», получили опыт применения инструментов для повышения производительности труда в реальном времени. Это позволит им самостоятельно оптимизировать рабочие процессы и обучать коллег.
На «Томском инструментальном заводе» оптимизировали процесс изготовления твердосплавного инструмента, увеличили выработку деталей, улучшили работу подразделения технического контроля, сократили время переналадки станка с программным управлением. В «ПолимерЭкспресс» завершили пилотный проект по увеличению выработки производства пакета-майки.
В компании «Строй Парк-Р» успешно провели мероприятия по оптимизации процессов сборки и выдачи товара покупателям со склада, а «СП-Центр» усовершенствовал процессы приемки и вывоза товара до полки торгового зала. В обеих компаниях сократили время протекания процесса и увеличили выработку.
Нацпроект «Производительность труда» в Томской области реализуется с 2019 года. По данным на октябрь, его участниками являются 58 предприятий региона. Участие для предприятий в нацпроекте бесплатное.
Национальный проект «Производительность труда», инициированный президентом РФ Владимиром Путиным с 2019 года, призван создать условия для ежегодного прироста производительности труда в стране на 5% и более. В помощь бизнесу разработан комплекс мер, в том числе финансовое стимулирование и консультации экспертов по работе предприятий. | 
